募集職種・分野
事務職員（総合職）
※部門別（専門職）の採用は行いません。
仕事内容
学修・学生生活面で、学生・生徒たちの成長をサポートすると同時に、学校運営を企画立案し、実行します。学校法人の運営には、次のような部門があります。
■学生の成長を直接サポートする学生生活・学修進路支援部門
■教員の教育・研究を支援する部門
■国際的研究を促進し、海外との学術交流を深める国際センター部門
■実験室・教室・ITなどの教育・研究環境を整備する部門
■法人運営を円滑に推進するための基盤をつくる経営管理部門
■大学の魅力をアピールし学生募集活動を展開する入試部門
■学習・研究機能を提供する図書館運営部門
■大学の知財を社会還元する部門
■スポーツを通じて地域・社会貢献を推進する部門など学校法人神奈川大学では、これらの多岐にわたる業務を通して、学生・生徒と共に成長できる人材を求めています。
募集要項・採用フロー
募集対象
理系大学院生
理系学部生
文系大学院生
文系学部生
【応募条件】
1．以下のいずれかに該当する方
・2020年9月または2021年3月に大学を卒業見込の方
・2020年9月または2021年3月に大学院博士前期課程（修士）を修了見込の方
・2020年9月または2021年3月に大学院博士後期課程（博士）を修了見込の方
2. 過去に本法人の新卒採用試験に応募されていない方
3. 本学のキャンパスのいずれにも通える方
4. 2021年4月1日からの就業が可能な方募集人数
6～10名
募集学部・学科
全学部・全学科
募集内訳
事務職員5～8名程度
エントリー方法
4月16日（木）までにマイナビ2021でエントリーされた方を対象に、エントリーシートを4月17日（金）に配信します。
採用フロー
【エントリーシートの配信、受付期間について】
4月16日（木）までにマイナビ2021でエントリーされた方を対象に、エントリーシートを4月17日（金）に配信します。
※エントリーされていない場合は応募ができませんので、ご注意ください。エントリーシート受付期間：2020年4月18日（土）～5月7日（木）（必着）
郵送のみでの受付となります。
5月7日（木）までに本学に届いた書類を受付けします。締切日以降に届いた書類は受付けません。郵便の配達到達日など予めご確認していただきますようお願いいたします。【応募受付について共通事項】
提出物：以下の2点をご提出ください。
・エントリーシート（本学指定書式）
・バーコード記載のメールを印刷した用紙
※バーコード記載のメールはマイナビ2021より送られてきたメールをA4サイズに印刷して添付してください。【その他の事項】
・エントリーシートに関するその他の情報についてはエントリーシート配信時のメールでお知らせします。
・応募書類受付締切後に書類選考を行います。【選考スケジュール】
第1次選考（事前予約制）
個人面接：2020年6月1日（月）～6月5日（金）※
※6月5日（金）は予備日となります。
第1次選考合格者は適性検査の事前受験、作文の課題があります。第2次選考（日時指定制）
個人面接：2020年6月16日（火）、6月18日（木）、19日（金）
日時については、予め皆様のご予定を伺わせていただきます。第3次選考（日時指定制）
個人面接：2020年7月1日（水）～3日（金）
日時については、予め皆様のご予定を伺わせていただきます。第4次選考（時間指定）
個人面接（最終面接）：2020年7月10日（金）【選考について】
・選考は本学横浜キャンパスで行います
・上記実施日以外での選考を行いません。
・実施状況により変更になる場合があります
・今後変更が起きた場合はマイナビ2021を通してメールでご連絡します内定までの所要日数
1ヶ月半
選考方法
書類審査、面接・筆記試験・作文・適性検査 等
選考回数 個人面接4回程度
採用の特徴
個別面接でじっくり話せる
面接は個人面接を予定しております。
入職後のミスマッチを失くすために、個人面接を4回行い、みなさんの人となりを見ていきます。提出書類
提出物：以下の2点をご提出をお願いします。
・エントリーシート（本学指定書式）
・バーコード記載のメールを印刷した用紙
※バーコード記載のメールはマイナビ2021より送られてきたメールをA4サイズに印刷して添付してください。エントリーシートの配信はエントリーをされた方を対象にお送りします。
本学の対応について
【新型コロナウィルス感染拡大に対する本学の対応について】
本学では新型コロナウィルス感染を防止するため、選考において以下の対策を行います。
・来校者の来校時の手洗い、うがい、アルコール消毒の実施
・通勤通学時間帯での移動を考慮した選考の実施
・学生の感染リスク軽減のための来校回数、所用時間の見直し
採用後の待遇
基本給
大学卒 200,800円 ※2019年4月実績
試用期間なし
固定残業制度なし
諸手当
家族手当（扶養親族による）
住宅手当
勤続手当
普通残業手当
通勤手当（6カ月分定期代支給）
昇給
年1回（4月または10月）
賞与
年3回（6月、12月、3月）※2018年度実績
休日休暇
日曜日・祝日・創立記念日（5月15日）・夏季休暇・年末年始休暇
その他本法人の定める日
※イベント行事、入試などで日曜日、祝日に出勤あり
※土、日、祝日に出勤した場合、振替休日が取得できます。
待遇・福利厚生・社内制度
【福利厚生】
・保養所（箱根）
・ヘルスキーパールーム
・トレーニングルーム
・室内プール
・優遇宿泊施設
・私学共済福利厚生
・確定拠出年金年間休日120日以上
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
勤務地
●3キャンパス間の人事異動があり。
〈大学〉
・横浜キャンパス（最寄り駅：東急東横線 白楽駅）
・湘南ひらつかキャンパス（最寄り駅：JR東海道線 平塚駅・小田急小田原線 秦野駅）
※みなとみらいキャンパス開設後はそちらでの勤務もあります
〈附属学校〉
・中山キャンパス（最寄り駅：JR横浜線 中山駅）
勤務時間
・横浜キャンパス 8：30～16：30
・湘南ひらつかキャンパス 8：50～16：50
・中山キャンパス 8：20～16：20
※シフトにより最大19：30までの勤務あり。
（実労働時間：7時間、休憩60分）
研修制度
・内定者研修（毎年2月下旬～3月上旬頃）
・新人研修（入職後2回実施）
・若手職員研修（2年目研修、３、4年目研修、5年目研修）
・中堅職員研修
・管理職研修
・大学行政研修
・海外研修
・庶務課長会研修
・その他、外部研修受講可能
自己啓発支援制度
制度ありみなとみらいエクステンション講座補助制度
業務に関わる内容である場合、外部研修の受講も可能です。メンター制度
制度ありブラザー・シスター制度
配属部署の先輩職員1名が付いて、業務などを教えます。採用実績
採用実績（学校）
＜大学院＞
神奈川大学、東京外国語大学、早稲田大学
＜大学＞
青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、神奈川大学、関西外国語大学、学習院大学、京都大学、共立女子大学、慶應義塾大学、國學院大學、国際基督教大学、駒澤大学、埼玉大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、中央大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京農業大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋外国語大学、南山大学、日本大学、日本体育大学、フェリス女学院大学、福岡大学、福島大学、法政大学、明治大学、明治学院大学、目白大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
2020年採用予定
文系：6名、理系：1名採用実績（人数）
2020年度 7名（男4名 女3名）予定
2019年度 7名（男2名 女5名）
2018年度 4名（男1名 女3名）
2017年度 7名（男3名 女4名）
2016年度 7名（男5名 女2名）
2015年度 8名（男4名 女4名）
2014年度 8名（男4名 女4名）
2013年度 5名（男2名 女3名）
採用実績（学部・学科）
2019年採用実績
文系：7名、理系：0名
2020年採用予定
文系：6名、理系：1名
過去3年間の新卒採用者数（男女別）
女性 男性 合計
2019年 5名 2名 7名
2018年 3名 1名 4名
2017年 4名 3名 7名
問い合わせ先
〒221-8686
横浜市神奈川区六角橋3-27-1
学校法人神奈川大学 人事部人事課
TEL:045-481-5661
URL
http://www.kanagawa-u.ac.jp/
shin-saiyou@kanagawa-u.ac.jp
交通機関
東急東横線「白楽駅」または「東白楽駅」下車 いずれも徒歩13分
※その他交通機関は、神奈川大学のHPよりご確認ください。
